The two-semester Graduate Diploma of Music, which is nested in the Masters programme, is designed to enhance the knowledge base, strengthen the performance skills, and reinforce the teaching and organisational abilities of persons who, having successfully completed an undergraduate degree or without qualifications, have achieved a high level of skills and recognition in the field of professional performance.

Southern Cross University Online’s Graduate Diploma in Business is a great option for those wanting to upskill in the key areas of business. You’ll study global business, entrepreneurship, marketing, corporate governance, project management, finance, managing people, information systems, strategy and case analysis.

Il Diploma di Laurea di Psychological Science che si prepara per l'ingresso in una carriera in psicologia (cioè la registrazione provvisoria come psicologo in aggiunta a due anni di formazione supervisionata).

La pianificazione integra gli aspetti ambientali, economici e sociali dello sviluppo con le esigenze concorrenti di comunità, aziende e governi. Questo campo complesso e dinamico richiede che i professionisti della pianificazione mantengano conoscenze e competenze aggiornate per stare al passo con un ambiente in rapida evoluzione.

Diventa un futuro leader aziendale con competenze per tutta la vita in gestione, marketing e contabilità. Il Graduate Diploma in Business Start-up offre agli studenti l'opportunità di completare una qualifica post-laurea in economia, concentrandosi sulla guida dell'innovazione e dell'imprenditorialità.

L'obiettivo del Diploma di laurea in Project Management è quello di sviluppare studenti e professionisti con le competenze e le conoscenze per assumere ruoli nella pianificazione e nella fornitura di progetti complessi in una vasta gamma di contesti industriali.

I laureati del Diploma di Leadership e Management svilupperanno una comprensione delle dinamiche e dei principi alla base dell'efficace funzionamento dei gruppi di lavoro, nonché le competenze necessarie per funzionare con competenza all'interno di piccole e / o grandi organizzazioni.

Questa qualifica riflette il ruolo delle persone che lavorano in una varietà di ruoli nel settore delle risorse umane che hanno una solida base di conoscenze teoriche nella gestione delle risorse umane e dimostrano una gamma di capacità manageriali per garantire che le funzioni delle risorse umane siano condotte efficacemente in un'organizzazione o azienda la zona. In genere avrebbero la responsabilità del lavoro di altro personale.