RIGUARDO A NOI

A Tec-NQ, i commerci sono una carriera di prima scelta. Tec-NQ è un'organizzazione di formazione registrata (RTO) e una scuola secondaria superiore che è in funzione dal 2007. Tec-NQ offre una gamma di programmi di formazione e didattica a Townsville e alla regione del Queensland del Nord, tra cui formazione a tempo pieno apprendistato, formazione a richiesta di settore, programmi di pre-occupazione e programmi di apprendistato scolastico.

La nostra storia

Inizialmente fondata come l'Australian College Tech North Queensland l'organizzazione è stata finanziata come parte del programma federale degli istituti tecnici australiani. Il 2009 ha visto la chiusura di questo programma e il lancio di Tec-NQ come organizzazione indipendente all'inizio del 2010.

Tec-NQ è cresciuta progressivamente sin dall'inizio e attualmente studente e apprendista nei settori Carpenteria, Idraulica, Elettrotecnica, Automotive, Ingegneria e Informatica.

Nel 2015 Tec-NQopened una Struttura Regionale di Allenamento Formativo (RTAF) per entrambi gli studenti e apprendisti regionali.

Tec-NQ fornisce anche Certificato 111 in Elettrotecnica a Mackay per l'apprendistato. Gli studenti devono essere impiegati come apprendisti all'interno dell'industria.

Il Consiglio Tec-NQ e il personale sono orgogliosi di servire la comunità locale.

La nostra differenza

Perché scegliere TEC-NQ?

• Siamo locali
• Opzioni di formazione flessibili
• Approccio collaborativo
• Servizio personale
• Formatori esperti
• State-of-the-art

Il nostro modello di formazione

• Per consentire a più tempo di lavorare e aiutare la tua azienda a crescere, il nostro modello di formazione è un percorso funzionale snello per il tuo apprendista per ottenere le migliori competenze e conoscenze pratiche per diventare più qualificati.
• Allenamento sul posto di lavoro : veniamo sul tuo posto di lavoro per condurre una formazione e una valutazione con l'apprendista.
• e-Learning : La nostra piattaforma di e-learning consente l'apprendimento self-paced tra il contatto con il facilitatore consentendo meno tempo dal luogo di lavoro.
• Formazione basata su università : dove identificato Tec-NQ offrirà la formazione a blocchi utilizzando i corsi universitari permettendo una formazione vitale di abilità pratica che non può essere ottenuta sul posto di lavoro.
• Processi di valutazione delle competenze : per un personale esperto che non ha mai acquisito una qualifica nel proprio commercio, siamo in grado di intraprendere un processo di competenza rapida che valuta le competenze attuali del personale rispetto agli standard nazionali dei pacchetti di formazione per completare rapidamente la qualificazione. Questo processo è facile da usare e veloce consentendo al personale esperto di ottenere una qualifica commerciale in un breve periodo di tempo.

Vantaggi di Blended Learning

• Il modello di consegna Tec-NQ consente una maggiore flessibilità in quanto spesso il tuo apprendista viene ritirato dal posto di lavoro per intraprendere una formazione, permettendo così di gestire meglio il personale e il carico di lavoro corrente.
• Gli apprendisti vengono accolti con metodi di formazione multipli per assicurarsi che rimangano impegnati e progrediscano se necessario.
• L'addestramento sul posto di lavoro consente ai vostri apprendisti di progredire al proprio ritmo e non essere tenuti in piedi da altri apprendisti in formazione a blocchi. La formazione a blocchi disponibile viene negoziata al momento della registrazione e viene eseguita per 2 settimane solo consentendo al tuo apprendista di tornare più rapidamente sul posto di lavoro.
• Tec-NQ è in grado di condurre una formazione sul posto di lavoro che si riferisce al lavoro attualmente in corso al momento della visita. Ad esempio: se il tuo apprendista sta facendo il lavoro di tornio, Tec-NQ può adattarsi con la formazione e la valutazione del tuo apprendista sulle unità di competenza che si riferiscono al tornio.