Corsi in Business Studies a Johannesburg in Sudafrica

Cerca i Corsi in Business Studies a Johannesburg in Sudafrica 2017

Business Studies

I corsi sono lezioni accademiche tenute da insegnanti qualificati che hanno lo scopo di migliorare la conoscenza di una determinata area o di allenare i partecipanti in una particolare disciplina. Possono variare in misura considerevole in termini di lunghezza, dimensioni, contenuto e durata.

Un programma in Business, Economia e Amministrazione, intende promuovere la comprensione dello studente del mondo degli affari. Questo programma incorpora spesso la teoria con applicazione reale. Con questo corso, si può essere il capo in vari dipartimenti aziendali.

Sudafrica, ufficialmente la Repubblica del Sud Africa, è un paese situato sulla punta meridionale dell'Africa. E 'diviso in nove province. Sud Africa non è solo un punto di partenza, essa stessa è una destinazione fantastica ricca di cultura, la fauna e la flora e la storia.

Città di Johannesburg è la più grande fonte di oro e diamanti in Africa del sud. E 'la base della corte costituzionale del Sud Africa ed è la città più grande e più ricca del Gauteng. E 'sede di Università di Johannesburg.

Richiedi informazioni sui Corsi in Business Studies a Johannesburg in Sudafrica 2017

Ulteriori informazioni

Corsi Brevi In ​​materia Di Gestione

University of Johannesburg
Campus A tempo pieno Part time February 2017 Sudafrica Johannesburg

Corsi brevi in ​​Management [+]

Corsi in Business Studies a Johannesburg in Sudafrica. Titolo DURATA Prezzo Requisiti di ammissione Contatto Business Management (Advanced Certificate in Business Management: Project Management) 1 anno R34740 Higher Certificate in Business Management (Project Management) Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Centro di imprenditorialità sociale ed economia sociale (CSESE) (Asset-based sviluppo socio-economico) Tre giorni consecutivi. Il tempo di contatto effettiva è di otto ore al giorno R3900 NQF 4 qualificazione o che lavorano per / gestione di una impresa sociale Vongani Manganye csese@uj.ac.za Centro di imprenditorialità sociale ed economia sociale (CSESE) (Business Incubator Management) Tre blocchi distanziati un mese di distanza per 15 giorni (quattro giorni, sei giorni e 45 giorni). Il tempo di contatto effettiva è di otto ore al giorno. Totale 112 ore R17500 NQF 6 qualificazione più da tre a cinque anni di esperienza come manager di mezzo all'interno di una organizzazione dell'economia sociale (SEO) o Piccole e Micro Enterprise (PMI) o dipartimento governativo o agenzia che fare con lo sviluppo del business Vongani Manganye csese@uj.ac.za Turismo avanzata culturale (turismo culturale avanzato) 200 ore 4 giorni a contatto R7000 Basata sulla comunità del turismo culturale CUT2 Jeneshri Naicker jeneshrin@uj.ac.za Applicata spirito imprenditoriale per lo Sviluppo Economico Locale (LED) (Applied Im- imprenditorialità per lo Sviluppo Economico Locale (LED) 6 mesi R15000 Grado 12 L'esperienza nei settori legati alla pubblica amministrazione, l'economia o per affari I candidati saranno sottoposti ad un processo di selezione interna Si raccomanda "Introduzione allo sviluppo economico locale" SLP come un pre-studio Dr Marius Venter mventer @ uj.ac.za Applied Information Systems (IT Project Management (Introduzione)) 3 giorni R8000 Grade 12. 12 mesi di esperienza di lavoro. Lucinda Zaayman lucindaz @ uj.ac.za Applied Information Systems (IT Project Management (buono)) 40 ore (più di un semestre) R15000 Grade 12. 12 mesi di esperienza di lavoro. Lucinda Zaayman lucindaz @ uj.ac.za Applied Information Systems (IT Project Management (Advance)) 10 giorni (più di un anno) R21500 Grade 12. 12 mesi di esperienza di lavoro. Lucinda Zaayman lucindaz @ uj.ac.za Applied Information Systems (IT Management) 40 ore (più di un semestre) R12500 Grade 12. 12 mesi di esperienza di lavoro. Lucinda Zaayman lucindaz @ uj.ac.za Business Management (Short Course in Project Management) 5 giorni N / a Grado 12 con l'approvazione certificato. Yvette Ragazzi bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Short Course in Risk Management) 5 giorni N / a Grado 12 con l'approvazione certificato. Yvette Ragazzi bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Certificato superiore in Business Management = Gestione: General Management) 1 anno R38660 Grado 12 con l'approvazione certificato. Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Certificato superiore in Business Management: Business Analysis) 1 anno R38660 Grado 12 con l'approvazione certificato. Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Certificato superiore in Business Management: Operations e produttività) 1 anno R38660 Grado 12 con l'approvazione certificato. Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Certificato superiore in Business Management: Risk Management) 1 anno R38660 Grado 12 con l'approvazione certificato. Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Certificato superiore in Business Management: Change Management) 1 anno R38660 Grado 12 con l'approvazione certificato. Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Certificato superiore in Business Management: Project) 1 anno R38660 Grado 12 con l'approvazione certificato. Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Advanced Certificate in Business Management) 1 anno R34740 Higher Certificate in Business Management (Direzione Generale) Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Advanced Certificate in Business Management: Business Analysis) 1 anno R34740 Higher Certificate in Business Management (Business Analysis) Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Advanced ficate icate in Business Management: Operations e produttività) 1 anno R34740 Higher Certificate in Business Management (Gestione e produttività) Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Advanced Certificate in Business Management: Risk Management) 1 anno R34740 Higher Certificate in Business Management (Risk Management) Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Business Management (Advanced Certificate in Business Management: Change Management) 1 anno R34740 Higher Certificate in Business Management (Change Management) Refiloe Kose bmshortcourses@uj.ac.za Centro per Small Business Development (CSBD) (RAA sviluppo imprenditoriale) Sei mesi full-time del programma r1950 Grado 12 con l'approvazione certificato Sibongile Thunzini adminraa@uj.ac.za Centro per Small Business Development (CSBD) (Small Business programma di arricchimento) 12 Giorno Lavorativo Manage- ment Programme implement- ed in un periodo di tre mesi R2500 Proprio business registrati con un minimo di due anni di attività di business Muzi Fakude muzif@uj.ac.za Centro per Small Business Development (CSBD) (Financial Management e Costing) 5 giorni R2500 Propria attività registrato Muzi Fakude muzif@uj.ac.za Centro di imprenditorialità sociale ed economia sociale (CSESE) (Advance Imprenditoria Sociale Practice) 11 mesi. Ci saranno quattro blocchi durante tutto l'anno di cinque giorni per ogni blocco, il tempo di contatto reale è di otto ore al giorno R18500 NQF 5 qualificazione più almeno 5 anni di esperienza e tenere una posizione manageriale / vigilanza all'interno di un'organizzazione dell'economia sociale o dipartimento governativo o agenzia Vongani Manganye csese@uj.ac.za Centro di imprenditorialità sociale ed economia sociale (CSESE) (Emerging Social Enterprise Management) Tre mesi. Sette giorni un giorno alla settimana. Il tempo di contatto effettiva è di otto ore al giorno R8800 NQF 4 qualificazione e lavorare per / gestione di una impresa sociale Vongani Manganye csese@uj.ac.za Certificate in Sports Law & Management (Certificato in Law & Sport Management) 1 Semestre R8500 Laurea M Steyn madeleins@uj.ac.za Civile Ingegneria (Testing calcestruzzo) 3 giorni R10000 Grado 12 Riconoscimento dell'apprendimento precedente si baserà sull'esperienza dei candidati in tecnologia del calcestruzzo o nel campo relativo per un periodo di almeno 1 anno Mr J Bester jannesb@uj.ac.za Turismo culturale basata sulla comunità (turismo culturale basata sulla comunità) 200 ore 4 giorni a contatto R7000 Introduzione al turismo culturale CUT 1 Jeneshri Naicker jeneshrin@uj.ac.za Compliance Management (gestione della conformità) 1 anno R10500 Una laurea o titolo equivalente di 3 anni a livello NQF 7 M Steyn madeleins@uj.ac.za Hospitality Management (blocco uscita) (Hospitality Management (blocco uscita)) 3 anni con un blocco di 6 settimane di ogni anno N / a Grado 12 o equivalente e devono essere impiegate nel settore alberghiero Anisah Deen anisahd@uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Programma avanzato a Organizzativo Consulting (online)) 11 Mesi R10000 Laurea con lode in Gestione delle Risorse Umane, Psicologia Industriale o la psicologia. Avere rilevante esperienza lavorativa di almeno tre anni. Stephan Ferreira sferreira @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Human Capital on-imbarco per HC professionisti *) otto sei mesi a R10000 A titolo di formazione post-scuola nel campo delle risorse umane non è obbligatoria ma sarebbe vantaggioso. Il presupposto è che la maggior parte del capitale umano (HC) i praticanti avrebbe almeno avere un titolo di studio (professionale o fondamentale), ma non necessariamente nel campo delle risorse umane. Stephan Ferreira sferreira @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (The Human Resources Business Partner (HRBP) - Specialista Programma *) otto sei mesi a R10000 A titolo di formazione post-scuola nel campo delle risorse umane non è obbligatoria ma sarebbe vantaggioso. Il presupposto è che la maggior parte del capitale umano (HC) i praticanti avrebbe almeno avere un titolo di studio (professionale o fondamentale), ma non necessariamente nel campo delle risorse umane. Stephan Ferreira sferreira @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Short Course in pratica Psicometria) Sei mesi (tempo pieno) (gen-giu / LUG-dic) R38000 Laurea in Psicologia o Psicologia industriale con il completamento della valutazione psicologica del modulo. Stephan Ferreira sferreira @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (leader emergente - Leadership Development *) Da sei a dodici mesi R20000 è richiesto un adeguato quadro nazionale delle qualifiche di livello 7 qualifica o un diploma professionale. Oltre a questo un minimo di tre anni di esperienza lavorativa è richiesta e potenziali studenti deve essere raccomandato per un ulteriore sviluppo della leadership per il loro capo del dipartimento. Elmarie Stapelberg la leadership @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Executive Leadership Development *) Da sei a dodici mesi R40000 La società nomina i candidati. Il candidato deve già essere in una posizione esecutiva di leadership gestione. Elmarie Stapelberg la leadership @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Senior Leadership Development *) Da sei a dodici mesi R50000 La società nomina i candidati. Il candi- deve già essere in una posizione di leadership di alto livello di gestione. Oltre a questo, si accetta che se un candidato è fornito dall'organizzazione per l'ulteriore sviluppo della leadership di alto livello che il candidato viene fornito con una certa conoscenza, cognitivi comprensione, competenze professionali e generali richieste per questo SLP. UJ si riserva il diritto di Elmarie Stapelberg la leadership @ uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Junior Leadership Development *) Da sei a dodici mesi R40000 La società nomina i candidati. Il candidato deve già essere in una posizione di leadership Junior gestione. A seguito di questo, è acceptedthat se un candidato è fornito dall'organizzazione per l'ulteriore sviluppo della leadership junior il candidato viene fornito con una certa conoscenza, comprensione cognitiva, competenze professionali e generali richieste per questo SLP. UJ si riserva il diritto di accettare o meno i candidati. Elmarie Stapelberg leadership@uj.ac.za Psicologia industriale e gestione delle persone (Just in Time senior leadership Capacity Building *) 10 sessioni di un'ora e mezzo (15 minuti di presentazione: 15 minuti di discussione) per completare la SLP per un periodo di tempo di nove mesi R7000 Nominato in una posizione formale di senior management, essendo un membro di un / senior management team esecutivo. Elmarie Stapelberg la leadership @ uj.ac.za Informazioni e Knowledge Management (Short Course in Knowledge Management) 3 giorni R6980 Grade 12 Deidre Wessels Infoman @ uj.ac.za Informazioni e Knowledge Management (Short Course in Strategic Competitive Analysis Management) 3 giorni R6980 Grade 12 Deidre Wessels infoman@uj.ac.za Introduzione al turismo culturale (Introduzione al turismo culturale) 240 ore 5 giorni a contatto R7000 Grado 12 Jeneshri Naicker jeneshrin@uj.ac.za Introduzione al turismo (Introduzione al Turismo) 600 ore (tempo pieno) 280 ore oltre le 14 settimane (part-time) R25000 Grado 12 Jeneshri Naicker jeneshrin@uj.ac.za Introduzione alle funzioni Management del Turismo (Introduzione alle funzioni Management del Turismo) 600 ore (tempo pieno) 280 ore oltre le 14 settimane (part-time) R25000 Grade 12 Jeneshri Naicker jeneshrin@uj.ac.za Introduzione alla Toursim gestione e lo sviluppo (Introduzione alla Toursim Gestione e Sviluppo) 240 ore 5 giorni a contatto R7000 Grado 12 Jeneshri Naicker jeneshrin@uj.ac.za Marketing Management (Introduzione alla gestione di vendita al dettaglio) Minimo sei mesi N / a ... [-]

Ala Modello Corso Unione Africana

African Leadership Academy
Campus A tempo pieno 5 giorni March 2017 Sudafrica Honeydew

African Leadership Academy modello dell'Unione africana (ALAMAU) è una simulazione dell'Unione africana, fornendo una piattaforma per giovani leader di esplorare il funzionamento interno dell'Unione africana, e di praticare la diplomazia internazionale assumendo ruoli di leader africani. [+]

Chi siamo African Leadership Academy modello dell'Unione africana (ALAMAU) è una simulazione dell'Unione africana, fornendo una piattaforma per giovani leader di età compresa tra 14 a 19 per esplorare il funzionamento interno dell'Unione africana, e di praticare la diplomazia internazionale assumendo ruoli di leader africani. Questa conferenza offre ai delegati l'opportunità di approfondire le tematiche africane complesse, a capire gli interessi e le posizioni dei paesi africani, e imparare a negoziare con successo senza compromettere gli interessi nazionali. ALAMAU mira a responsabilizzare i giovani leader di modellare la cooperazione internazionale, mentre celebra la diversità e promuovere l'unità panafricana. ALAMAU 2015 si terrà dal 18-22 Marzo, 2015 giovani leader tentano di risolvere, in cinque giorni di intensa brainstorming e trattative, alcune delle questioni più longevi e più complicate del continente. L'esperienza conferenza, tuttavia, non limitarsi alle sessioni del comitato; attraverso presentazioni keynote da parte di funzionari dell'Unione africana ed esperti di politica estera, una tavola rotonda diplomatica con ambasciatori di diversi paesi, educational tour a siti storici e una celebrazione della diversità culturale attraverso la Notte Culturale, i delegati sperimenterà una conferenza altamente intellettuale, educativo ed emozionante. Ci sarà anche una conferenza parallela per gli educatori che accompagnano gli studenti internazionali alla conferenza, in quanto saranno esposti a presentazioni da diversi leader di pensiero in Africa, e impegnati in apprendimento tra pari orientata verso lo sviluppo della prossima generazione di leader africani diplomatiche. Basandosi su una conferenza inaugurale di successo in aprile 2014 sul tema 'Le sfide condivise, soluzioni comuni ", i delegati al ALAMAU 2015 si concentrerà su' Il passaggio da potenziale per azione '. L'Africa è da tempo riconosciuta come una miniera d'oro di opportunità, ma le conversazioni spesso soffermarsi troppo forte sul potenziale del continente, senza piani di azione implementabili o iniziative concrete adottate per garantire lo sviluppo del continente. Con la popolazione del continente giovane, abbondanti risorse naturali e umane, e la rapida crescita delle nostre economie locali, l'Africa è davvero pronto a decollare. Questa conferenza fornisce un'opportunità unica per i giovani leader di sviluppare strategie per permetterci di utilizzare le nostre vaste risorse per realizzare olistica crescita panafricano incentrata sull'uomo. ATTIVITA 'A ALAMAU 2015 Sessioni del Comitato A ALAMAU 2015, saranno simulati sette organi e organismi sussidiari dell'Unione africana. Ogni sessione comitato avrà una durata di tre ore e comprenderà principalmente discorsi e trattative caucus, in ultima analisi, si conclude con una risoluzione elaborata per risolvere il problema per il quale è stato convocato il comitato. Prima della conferenza, i delegati avrebbero studiato ampiamente sui loro paesi e tematiche assegnate, assicurando che fanno raccomandazioni ben informate che promuoveranno lo sviluppo in tutto il continente. Reception Diplomatic & Tavola Rotonda I delegati al ALAMAU 2015 saranno tratte da diversi paesi all'interno e all'esterno dell'Africa; quindi come parte della loro esperienza diplomatica ALAMAU, saranno messe in grado di interagire e imparare da alcuni ambasciatori africani in un cocktail. Gli ambasciatori saranno successivamente impegnarsi in una tavola rotonda a e realtà della diplomazia internazionale. Faculty Advisor Speaker Series Ogni delegazione di ALAMAU 2015 sarà accompagnato da un membro della facoltà, che potrebbe essere un insegnante in discipline umanistiche o uno che mantiene notevole interesse negli affari internazionali. Tours educativi Sud Africa è sede di numerosi siti storici e didattici tra cui il Museo dell'Apartheid e la culla dell'umanità. Come parte della esperienza conferenza, i delegati e consulenti avranno l'opportunità di visitare alcuni di questi luoghi storici, offrendo loro una buona pausa dalle sessioni di commissione intense, fornendo l'opportunità di rafforzare le amicizie. Notte Culturale Considerando la diversità di nazionalità e culture che saranno rappresentati a ALAMAU, delegabili sarà impegnato in una celebrazione di tutte le culture presenti sul nostro Africa a tema Notte Culturale. I partecipanti potranno assistere ad una fusione di musica, cibo, moda, danza, teatro e poesia che mettono in risalto l'unicità di culture diverse da tutte le regioni dell'Africa. [-]