Corsi part time in Amministrazione negli London nel Regno Unito

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Amministrazione

Università e scuole a predisporre i propri requisiti di ammissione per i corsi di istruzione superiore, in modo da variare ampiamente. A seconda del corso, dottorando può essere in grado di entrare in istruzione superiore con una gamma di qualifiche. Se si ri 'applicazione per fare un corso di laurea Fondazione, si potrebbe scoprire che l'esperienza di lavoro è preso in considerazione, al pari di alcuna qualifica che avete. Alcuni istituti di istruzione superiore e università offrono Anni Fondazione come preparazione per alcuni corsi di laurea. Di solito don 't si traducono in criteri distinti in quanto semplicemente si qualificano per accedere al corso di laurea stesso. Fondazione Anni aren 't alla portata di tutti i corsi di laurea, però.

Nel mondo accademico, studiare l'amministrazione ha lo scopo di preparare qualcuno per un lavoro in azienda. Gli studenti devono imparare i fondamenti in settori quali la gestione aziendale, le competenze interpersonali e come lavorare in una squadra.

Istruzione nel Regno Unito è una questione devoluto con ciascuno dei paesi del Regno Unito che hanno sistemi separati sotto diversi governi: il governo britannico è responsabile per l'Inghilterra, e il governo scozzese, il governo gallese e l'esecutivo dell'Irlanda del Nord sono responsabili per la Scozia , Galles e Irlanda del Nord, rispettivamente.

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Ulteriori informazioni

Gestire Persone Difficili

Convertas
Campus September 2018 Regno Unito Londra

Il comportamento delle persone è influenzato dalla situazione, ma più dalla loro comprensione del mondo che li circonda. Ciò rende alcune persone difficili per gli altri. La maggior parte di noi ha a che fare con persone difficili prima o poi. Lo stress di gestire persone difficili può creare una mancanza di produttività e riluttanza a venire al lavoro. [+]

* Capire la differenza nelle persone

* Comprensione dei modelli comportamentali umani e dei personaggi

* Capire perché le persone diventano difficili da gestire

* Evitare manipolazioni di persone difficili

* Sviluppare la fiducia nel trattare con un numero di diversi tipi di persone

* Applicazione di tecniche di risoluzione dei conflitti

* Uso di parole che riducono l'escalation e danno critiche in modo efficace

* Applicazione del comportamento assertivo e vedere risultati immediati.

- per maggiori informazioni: Convertas .org

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Laboratorio Di Metodi E Tecniche Motivazionali

Convertas
Campus 4 giorni Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Questo corso pratico ti preparerà per un'entusiasmante carriera nella gestione delle risorse umane e nella leadership. Migliora le tue prospettive di avanzamento di carriera utilizzando questo programma come base per ulteriori studi in questo campo in rapida crescita. Questa qualifica offre un'opportunità unica, economica e conveniente per gli studenti per garantire che soddisfino le richieste del mercato competitivo. [+]

* Capire l'impegno e la motivazione dei dipendenti

* Comprendere le componenti dell'impegno dei dipendenti

* Capire i driver e i fattori abilitanti del coinvolgimento dei dipendenti

* Acquisire competenze per promuovere l'impegno dei dipendenti

* Sviluppo delle risorse umane e dei suoi benefici

- per maggiori informazioni: Convertas .org

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Gestione Efficace Delle Risorse Umane Per Workshop Non-HR

Convertas
Campus 5 giorni Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Questo corso pratico ti preparerà per un'entusiasmante carriera in Management e Leadership. Migliora le tue prospettive di avanzamento di carriera utilizzando questo programma come base per ulteriori studi in questo campo in rapida crescita. [+]

* Reclutamento - revisione della posizione, pubblicità; capacità di intervistare; tecniche di selezione

* Ritenzione - induzione, orientamento, sviluppo, ricompense

* Gestione delle prestazioni: definizione delle aspettative, responsabilità chiave

* Formazione e coaching per prestazioni e fornitura di feedback efficaci

* Schema dei requisiti legali che HRM pratica

- per maggiori informazioni: Convertas .org

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Laboratorio Avanzato Di Gestione Delle Risorse Umane

Convertas
Campus 5 giorni Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Una gestione più efficace delle risorse umane (HR) viene sempre più considerata come incidendo positivamente sulle prestazioni e sul successo competitivo nelle organizzazioni, sia grandi che piccole. Dal momento che le risorse umane sono considerate più importanti per il successo organizzativo, molte organizzazioni hanno capito che sono le persone di un'organizzazione a fornire un vantaggio competitivo. [+]

* Capire l'importanza delle persone come la risorsa più importante dell'organizzazione

* Scopri come un'organizzazione dovrebbe gestire le sue risorse umane

* Affidare con sicurezza la persona giusta nella giusta posizione con il giusto pacchetto di benefici.

* Pianificazione della forza lavoro

* Utilizzare le opzioni di reclutamento più efficaci e gli strumenti moderni

* Comprendi la filosofia e la strategia del premio appropriato

* Vantaggi e come massimizzare la loro efficacia

* Sviluppo delle risorse umane e dei suoi benefici

per ulteriori informazioni: Convertas .org

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Introduzione Al Corso Delle Risorse Umane

Souters Training
Campus 1 - 2 giorni August 2018 Regno Unito Londra

Le risorse umane sono fondamentali per tutte le organizzazioni e quindi è un'area che offre numerose opportunità di carriera. Si tratta di un corso introduttivo che esamina le migliori pratiche di assunzione e selezione dei dipendenti. Esamina anche le chiavi di formazione e migliorando le competenze e l'esperienza del tuo dipendente. [+]

Le risorse umane sono fondamentali per tutte le organizzazioni e quindi è un'area che offre numerose opportunità di carriera. Si tratta di un corso introduttivo che esamina le migliori pratiche di assunzione e selezione dei dipendenti. Esamina anche le chiavi di formazione e migliorando le competenze e l'esperienza del tuo dipendente.

Il corso fornisce anche una panoramica forte delle valutazioni da una prospettiva HR e dipendente. Sono inoltre affrontate le teorie manageriali come la motivazione dei dipendenti, il lavoro di squadra e il rapporto tra il personale e la direzione.

L'obiettivo generale è quello di coprire le principali aree di interesse per le risorse umane e dimostrare anche il ruolo cruciale che svolge sul posto di lavoro.... [-]


Assistente Assistente Diploma

Souters Training
online & campus combinato Part time 4 - 6 mesi August 2018 Regno Unito Londra

L'Executive Assistant Diploma fornisce il set più completo di formazione a un prezzo scontato. Unisce il programma Executive PA Diploma con una serie di corsi avanzati e specialistici. Questo mix di competenze fornisce al discente un vero vantaggio sul mercato del lavoro e sviluppa un profilo di carriera impressionante che possa soddisfare i requisiti degli elevati posti di lavoro assistenti esecutivi. [+]

L'Executive Assistant Diploma fornisce il set completo di formazione a un prezzo scontato. Unisce il programma Executive PA Diploma con una serie di corsi avanzati e specialistici. Questo mix di competenze fornisce al discente un vero vantaggio sul mercato del lavoro e sviluppa un profilo di carriera impressionante che possa soddisfare i requisiti degli elevati posti di lavoro assistenti esecutivi.

Formato del corso

I nostri corsi sono insegnati da tutor dal vivo. La formazione viene consegnata in formato interattivo e pratico. I moduli IT e di digitazione possono essere resi disponibili online con un tutor virtuale. La maggior parte dei corsi in diretta conclude con una simulazione "sul posto di lavoro" in formato di valutazione, fornendo così il massimo potenziale di formazione.... [-]


Avanzato Livello 7 Premio CIPD Nella Comprensione E Di Coaching E Mentoring Attuazione

Chartered Institute Of Personnel and Development (CIPD)
Campus 5 settimane Regno Unito Londra

Questo programma è stato specificamente progettato per i professionisti impegnati che riconoscono il valore di raggiungere un post-qualifica di livello CIPD. È necessario solo partecipare a una settimana di workshop faccia a faccia con il supporto rimanente e la presentazione in fase di completamento per telefono o online entro quattro settimane del workshop. 
 [+]

An, fast-track programma di qualificazione intensiva

Sviluppare la conoscenza specifica e la comprensione nella zona di coaching e mentoring rivedendo, in discussione e tra queste soluzioni per soddisfare le esigenze di business strategici. Questo programma è stato specificamente progettato per i professionisti impegnati che riconoscono il valore di raggiungere un post-qualifica di livello CIPD. È necessario solo partecipare a una settimana di workshop faccia a faccia con il supporto rimanente e la presentazione in fase di completamento per telefono o online entro quattro settimane del workshop. 


Per chi è

Questo programma è rivolto a delegati che:

sono abbastanza alti per prendere decisioni strategiche e / o hanno un livello di influenza che avrà un impatto altri soggetti chiave hanno un buon livello di coaching e mentoring esperienza e la conoscenza - idealmente 3 anni stanno lavorando per un'organizzazione che ha una reale necessità di introdurre e / o migliorare le iniziative coaching e mentoring sono desiderosi di avere tutti i workshop faccia a faccia completati in un blocco di una settimana, in modo che il programma può essere molto adatto per i professionisti che lavorano al di fuori del Regno Unito. ... [-]

Strategia Delle Risorse Umane Nella Trasformazione Delle Organizzazioni

London Business School
Campus Part time 5 giorni August 2018 Regno Unito Londra

Questo programma Risorse Umane strategia è intesa a fornire a coloro che gestiscono il lato popolo del business un vantaggio vincente. Il programma porta dirigenti aggiornati con le più recenti teorie e ricerche [+]

Programma panoramica "I cittadini nel centro strategico"

Come cambiare le strategie di business, la funzione Risorse Umane è di fronte a sfide immense. Costruire una forte capacità di partnership con i leader aziendali e gestire i processi di cambiamento complessi è sempre più critica.

Questo programma Risorse Umane strategia è intesa a fornire a coloro che gestiscono il lato popolo del business un vantaggio vincente. Il programma porta dirigenti aggiornati con le più recenti teorie e ricerche su temi chiave delle risorse umane, come ad esempio come le aziende possono gestire in modo cooperativo attraverso i confini e ciò che occorre per costruire di classe mondiale 'i processi di firma'. Allo stesso tempo, questo programma rafforza significativamente il set di abilità personale, creando allineati e strategie di vita, nonché l'individuazione dei settori di intervento. ... [-]


Persone Di Alta Performance Competenze Per I Dirigenti

London Business School
Campus Part time 6 giorni August 2018 Regno Unito Londra

High Performance People Skills for Leaders vi aiuterà a capire l'impatto che hanno sulla gente e mostrare come si possono sviluppare strategie per migliorare le vostre abilità della gente. [+]

Programma panoramica 'Raggiungere il successo attraverso la massimizzazione delle abilità della gente'

High Performance People Skills for Leaders vi aiuterà a capire l'impatto che hanno sulla gente e mostrare come si possono sviluppare strategie per migliorare le vostre abilità della gente.

Questo è un hands-on, programma concreto di sviluppo della leadership, che crea un ambiente favorevole all'apprendimento in cui è possibile esaminare e discutere le sfide ei successi che dovete affrontare nella gestione giorno per giorno del vostro staff.

Il programma della settimana per il vostro sviluppo della leadership assicura che le vostre esigenze individuali di apprendimento e problemi di gestione sono riconosciuti. ... [-]