Corsi a distanza in Amministrazione

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Amministrazione

I corsi di giurisprudenza sono destinati a coloro che desiderano promuovere la loro crescita personale. Che li si segua in aula o online, c'è una grande varietà di aree di studio specializzate. Alcune di queste includono la teoria normativa, il diritto commerciale e quello della proprietà intellettuale.

Lo studio dell'amministrazione comprende solitamente soggetti aziendali come la finanza, la comunicazione e il marketing. Questo studio accademico mira a preparare gli studenti per il lavoro in azienda sia in un ruolo di leadership o come parte di una squadra.

Anche se il mio frequentare le lezioni a distanza di apprendimento online, diverse università tengono inizio in diverse località. Si potrebbe anche smettere di prendere lezioni per molte settimane nel corso dell'anno senza ritiro e senza buttare i vostri studenti prestiti in rimborso. Questo è un argomento forte molte persone guardano al momento dell'iscrizione in lontananza le classi di apprendimento.

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Ulteriori informazioni

Corso di gestione delle persone

Red & Yellow
online Part time 10 settimane February 2019 Sudafrica Città del Capo Johannesburg + di 1

Nel 21 ° secolo, la componente umana è ciò che definirà le aziende che prosperano e innovano e forniscono il vantaggio competitivo. Questo corso di 10 settimane è rivolto a dirigenti e dirigenti che non vogliono assumere ruoli nelle risorse umane; ma vuoi sapere come attirare, coltivare, gestire e mantenere i migliori talenti. Scopri le migliori pratiche e nuovi modi di riconoscere e valorizzare le persone sul posto di lavoro, insieme a modi pratici per influenzare positivamente il comportamento umano. [+]

Nel 21 ° secolo, la componente umana è ciò che definirà le aziende che prosperano e innovano e forniscono il vantaggio competitivo. Questo corso di 10 settimane è rivolto a dirigenti e dirigenti che non vogliono assumere ruoli nelle risorse umane; ma vuoi sapere come attirare, coltivare, gestire e mantenere i migliori talenti. Scopri le migliori pratiche e nuovi modi di riconoscere e valorizzare le persone sul posto di lavoro, insieme a modi pratici per influenzare positivamente il comportamento umano.

Su misura per la diversità culturale e la legislazione unica in Sudafrica, questo corso ti insegnerà come gestire i cambiamenti organizzativi e sviluppare talenti chiave in linea con le esigenze del 21 ° secolo.... [-]


Crowdfunding Confidential: semplici modi per aumentare la raccolta fondi

iStudy
online A tempo pieno Part time Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Può una persona normale creare un'enorme ondata di cambiamenti positivi generando sostegno e donazioni in denaro alle persone e alle comunità che ne hanno più bisogno? Questo corso di crowdfunding facile da seguire è qui per rispondere con un grande SÌ clamoroso! Se tu, una persona cara, una famiglia, una comunità, una causa o un ente di beneficenza a cui tieni ha urgente bisogno di sostegno e finanziamento, sei arrivato nel posto giusto per imparare le tecniche di crowdfunding semplici ed efficaci in modo da poter iniziare raccogliere soldi subito. Questo corso ti consentirà di pianificare, creare e gestire la tua prima campagna di raccolta fondi online di successo anche se non hai precedenti esperienze di crowdfunding e non sai da dove iniziare! [+]

Cosa imparerò?Scopri subito quale piattaforma di crowdfunding online sarà più efficace per la tua causa, progetto, beneficenza o situazione al fine di generare il massimo supporto possibile nel minor tempo possibile.Sfrutta la forza emotiva del testo, del colore e delle immagini per conquistare cuori, menti e donazioni per la tua causa nella tua pagina di descrizione del progetto di crowdfunding per generare un'azione immediata e il supporto per la tua causa.Comprendi il modo migliore per formattare e comunicare le tue lettere di raccolta fondi per campagne e-mail e social media estremamente efficaci.Sviluppare una comprensione di chi chiedere supporto e in quali giorni, orari, mesi, è il momento migliore per chiedere.Ottieni prospettive e strategie di coping per quando i tempi sono lenti e tutto sembra andare perduto, e scopri come i blocchi stradali possono essere davvero una COSA BUONA per generare più supporto e finanziamenti per la tua campagna di crowdfunding.Massimizza ogni dollaro / euro donato con una gamma completa di idee che potenziano i donatori per incoraggiare i sostenitori ad aprire i loro portafogli e dare generosamente subito per la tua causa.Siate esperti nelle migliori pratiche per il successo della raccolta fondi online e sappiate cosa fare prima, durante e dopo che la vostra campagna di successo è stata finanziata per avere un impatto continuo.RequisitiNon è necessaria alcuna esperienza speciale se non quella di avere una conoscenza di base di come funzionano computer, e-mail e Internet. Certo, la passione, l'atteggiamento positivo e il desiderio di fare la differenza sono assolutamente... [-]

Corso di gestione delle risorse umane - CPD

iStudy
online A tempo pieno Part time Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Guida online alla gestione delle risorse umane Al giorno d'oggi le risorse umane svolgono un ruolo importante in ogni azienda che ha l'intenzione di andare avanti. Se ti piace interagire con le persone, allora avresti una proficua carriera nella gestione delle risorse umane e questo corso è pensato solo per te. Il responsabile delle risorse umane fornisce consulenze proattive sulle risorse umane delle migliori prassi e, ove necessario, assume un ruolo attivo nell'affrontare i casi. Il manager delle risorse umane supporta le funzioni di gestione delle persone che sono alla base della cultura aziendale. Le risorse umane coprono tutto, dalla formazione e all'assunzione di personale, pensioni, indennità, indennità, retribuzioni e ridondanze, fino all'implementazione di contratti di delocalizzazione e di collocamento. Spesso coinvolti nell'attuazione di importanti cambiamenti aziendali, i professionisti delle risorse umane si mettono in contatto con il senior management su base giornaliera per coordinare la gestione dell'organizzazione. È importante avere leader efficaci sul posto di lavoro per potenziare e influenzare le persone per raggiungere gli obiettivi aziendali e di squadra. Questo corso ti fornirà le linee guida su come diventare un responsabile delle risorse umane di successo. Quindi non aspettare oltre, ottieni la qualifica che ti serve. [+]

Punti salienti del corso

Corso di gestione delle risorse umane è un premiato e il corso più venduto che è stato dato la certificazione CPD

È considerato uno dei corsi perfetti nel Regno Unito che può aiutare gli studenti / studenti a familiarizzare con l'argomento e acquisire le competenze necessarie per ottenere buoni risultati in questo campo. Abbiamo impacchettato il corso di gestione delle risorse umane in diversi moduli per insegnarti tutto ciò di cui hai bisogno per avere successo in questa professione.

Per facilitare l'accesso, questo corso è pensato sia per studenti part-time che per studenti a tempo pieno. Puoi diventare accreditato in sole 20/30 ore ed è anche possibile studiare secondo i tuoi ritmi.... [-]


Segreteria esecutiva

John Academy
online A tempo pieno Part time Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Un segretario o assistenti personali hanno bisogno di tanta competenza, se non di più, dei manager per cui lavorano. Spesso devono lavorare fino a tardi, organizzare gli orari e svolgere altri compiti d'ufficio che il capo non è in grado di fare da soli. Quindi, se vuoi sederti in prima linea in tutte le principali operazioni con il tuo capo, questo segretario esecutivo [+]

Per chi è il corso?Questo corso sarebbe l'ideale per le persone che vogliono iniziare a lavorare nel supporto dell'amministratorePersone che vogliono migliorare le proprie capacità in ufficio generale e attività amministrativeRequisito di ingresso:Questo corso è disponibile per tutti gli studenti, di tutti gli ambienti accademici.Per partecipare a questo corso è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, della matematica e delle TIC.Valutazione:Alla fine del corso, ti verrà richiesto di sostenere un test online a scelta multipla. Il test verrà valutato automaticamente e immediatamente in modo che tu sappia immediatamente se hai avuto successo.Prima di sederti per l'esame finale, avrai l'opportunità di testare la tua competenza con un esame simulato.Certificazione:Dopo aver superato con successo il test, sarà possibile ottenere un certificato di conseguimento accreditato. È tuttavia possibile ottenere anche un certificato di completamento del corso dopo il completamento del corso senza essere seduto per il test. I certificati possono essere ottenuti sia su supporto cartaceo al costo di £ 39 o in formato PDF al costo di £ 24.Perché sceglierci?Conveniente, accattivanteVideo di tutorial / materiali dei maggiori esperti del settore;Studiare in una piattaforma di apprendimento online avanzata e user-friendly;Sistemi di esami efficienti per la valutazione e il risultato istantaneo;Il Regno UnitoAccesso ai contenuti del corso su cellulare, tablet o desktop da qualsiasi luogo in qualsiasi momento;Il vantaggio di richiedere la carta sconto extra NUS;Assistenza studenti 24 ore su 24, 7 giorni su 7 via email.Percorso di carriera:... [-]

Corso online di amministrazione di Office - CPD

John Academy
online A tempo pieno Part time Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Office Administration è avanzato in un lavoro multitasking che comprende un assortimento di impegni manuali ed elettronici, fogli elettronici e gestione finanziaria di base, oltre a vantaggi per i clienti e relazioni interpersonali. Questo corso migliorerà le tue capacità nelle applicazioni informatiche per ufficio attualmente più utilizzate e nelle abilità di gestione di rischio richieste dagli attuali dirigenti. In questo corso imparerai le competenze, le conoscenze e le informazioni necessarie per l'amministrazione dell'ufficio. [+]

I migliori Corsi a distanza in Amministrazione 2019. Per chi è questo corso?Questo corso sarebbe l'ideale per coloro che desiderano lavorare in ruoli di supporto amministrativo in organizzazioni del settore pubblico o privato o desiderano migliorare le proprie capacità amministrative e di supervisione.Requisito di ingresso:Questo corso è disponibile per tutti gli studenti, di tutti gli ambienti accademici.Per partecipare a questo corso è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, della matematica e delle TIC.Valutazione:Alla fine del corso, ti verrà richiesto di sostenere un test online a scelta multipla. Il test verrà valutato automaticamente e immediatamente in modo che tu sappia immediatamente se hai avuto successo.Prima di sederti per l'esame finale, avrai l'opportunità di testare la tua competenza con un esame simulato.Certificazione:Dopo aver superato con successo il test, sarà possibile ottenere un certificato di conseguimento accreditato. È tuttavia possibile ottenere anche un certificato di completamento del corso dopo il completamento del corso senza essere seduto per il test. I certificati possono essere ottenuti in formato cartaceo al costo di £ 39 o in formato PDF al costo di £ 24.Perché sceglierci?Conveniente, accattivanteVideo di tutorial / materiali dei maggiori esperti del settore;Studiare in una piattaforma di apprendimento online avanzata e user-friendly;Sistemi di esami efficienti per la valutazione e il risultato istantaneo;Il Regno UnitoAccesso ai contenuti del corso su cellulare, tablet o desktop da qualsiasi luogo in qualsiasi momento;Il vantaggio di richiedere la carta sconto extra NUS;Assistenza studenti 24 ore su 24, 7 giorni su 7 via email.Percorso di carriera:... [-]

Programma esecutivo di intelligenza emotiva

Institute For Advanced Management (IAM)
online A tempo pieno 250 orario March 2019 Spagna Madrid

a guidare le organizzazioni emotivamente intelligenti intelligenza emotiva. [+]

"I grandi leader spostano la loro squadra verso i loro obiettivi attraverso un processo umano fondamentale: le loro emozioni," Richard Boyatzis.

sovraccarico di lavoro, interminabili giorni, le squadre con i dipendenti demotivati ​​o atteggiamenti negativi, i clienti più esigenti, contrattempi imprevisti ...

Se non gestito bene queste situazioni, i leader possono perdere la loro efficacia a causa dell'effetto cumulativo dei danni causati da stress, la frustrazione e le preoccupazioni circa i risultati.

Neuroscience ha dimostrato che questo modello si attiva reti neurali che sono utili in una certa misura per risolvere i problemi, ma danneggia la possibilità di connettersi con gli altri e di innovare. Questo modello elimina le reti neurali necessari per essere aperti a nuove idee, persone e valori etici, danneggiando in tal modo la motivazione, le prestazioni e l'impegno della sua squadra.... [-]


Programma esecutivo in linea in risorse umane, la gestione dei talenti e delle risorse umane

Institute For Advanced Management (IAM)
online A tempo pieno 330 orario March 2019 Spagna Madrid

in modo efficace condurre le squadre e gestire il talento nella vostra azienda. [+]

in modo efficace condurre le squadre e gestire il talento nella vostra azienda.

In ambiente di business di oggi e di eccellenza sociale e l'innovazione sono la chiave per la trasformazione organizzativa. E 'allo stesso tempo un cambiamento di esigenze di leadership e di gestione persone professionisti qualificati. Si tratta di un fermo impegno a talento, leadership, gestione del personale, l'innovazione e la creazione di reti.

Il metodo online permette di combinare la vostra formazione con la vostra giornata. Senza spostamento, da qualsiasi luogo. Con un approccio contemporaneo e pratico. Così si può applicare le tue conoscenze fin dal primo giorno.

Inizio: 5 marzo 2018 Durata: 330h Modalità: online Qualifica: Executive Program in Risorse Umane, Talent Management e Leadership curriculum: L'utilizzo dei dati (HR Analytics e KPI). cultura organizzativa e l'impegno (impegno e il sostegno organizzativo) L'esperienza del candidato che incorpora (Candidate experiencie + al momento dell'imbarco) Performance Evaluation (Performance Management) Identificazione e sviluppo del talento (Sviluppo e Talent). Vantaggi e compensazione (compensazione) Gestire la diversità (Diversity) HR digitale (digitale) Svincolare. Uscite di gestione (svincolo Role-Play) Personal Branding Contrasto in diversi settori CSR (CSR, Principi Etici) alumni ... [-]

Corsi online di hr e leadership

John Academy
online A tempo pieno Part time Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Sarai in grado di acquisire le conoscenze e le competenze necessarie per avere successo in questo settore. Sarai in grado di distinguerti tra la folla aggiungendo la qualifica per le risorse umane e la leadership al tuo curriculum vitae e curriculum. [+]

Perché dovresti scegliere uno dei nostri corsi HR e Leadership? Accesso a vita ai nostri corsi HR e Leadership Nessun costo nascosto o spese d'esame Materiali di studio e-learning convenienti, coinvolgenti e di alta qualità Supporto completo per Tutor Sistema di esami efficiente, valutazione e risultati immediati Migliora le tue possibilità di acquisire competenze professionali Per chi è questo corso?

Poiché non è richiesta alcuna esperienza e qualifica per i nostri corsi di gestione delle risorse umane e di leadership, sono disponibili per tutti gli studenti di qualsiasi provenienza accademica.

Requisiti

I nostri corsi HR e Leadership sono completamente compatibili con qualsiasi tipo di dispositivo. Sia che utilizzi computer Windows, Mac, smartphone o tablet, otterrai la stessa esperienza durante l'apprendimento. Oltre a questo, potrai accedere ai corsi con qualsiasi tipo di connessione Internet da qualsiasi luogo e in qualsiasi momento senza alcun tipo di limitazione.... [-]


Corsi online di hr e leadership

iStudy
online A tempo pieno Part time Iscrizioni aperte Regno Unito Londra

Sarai in grado di acquisire le conoscenze e le competenze necessarie per avere successo in questo settore. Sarai in grado di distinguerti tra la folla aggiungendo la qualifica per le risorse umane e la leadership al tuo curriculum vitae e curriculum. [+]

Perché dovresti scegliere uno dei nostri corsi HR e Leadership? Accesso a vita ai nostri corsi HR e Leadership Nessun costo nascosto o spese d'esame Materiali di studio e-learning convenienti, coinvolgenti e di alta qualità Supporto completo per Tutor Sistema di esami efficiente, valutazione e risultati immediati Migliora le tue possibilità di acquisire competenze professionali Per chi è questo corso?

Poiché non è richiesta alcuna esperienza e qualifica per i nostri corsi di gestione delle risorse umane e di leadership, sono disponibili per tutti gli studenti di qualsiasi provenienza accademica.

Requisiti

I nostri corsi HR e Leadership sono completamente compatibili con qualsiasi tipo di dispositivo. Sia che utilizzi computer Windows, Mac, smartphone o tablet, otterrai la stessa esperienza durante l'apprendimento. Oltre a questo, potrai accedere ai corsi con qualsiasi tipo di connessione Internet da qualsiasi luogo e in qualsiasi momento senza alcun tipo di limitazione.... [-]


Padronanza dell'intervista

Churchill Square Training And Development
online A tempo pieno Iscrizioni aperte Regno Unito Portsmouth

L'intervista è uno degli elementi chiave del processo di ricerca di lavoro. Come con qualsiasi abilità, possiamo migliorare con la preparazione e la pratica. In questo workshop, i partecipanti esploreranno come prepararsi per un colloquio e acquisire familiarità con i tipi di domande da aspettarsi, così come le domande che dovrebbero pensare di fare. [+]

Riassunto del corso

L'intervista è uno degli elementi chiave del processo di ricerca di lavoro. Come con qualsiasi abilità, possiamo migliorare con la preparazione e la pratica. In questo workshop, i partecipanti esploreranno come prepararsi per un colloquio e acquisire familiarità con i tipi di domande da aspettarsi, così come le domande che dovrebbero pensare di fare. Impareranno come prepararsi per le seconde interviste, i test e gli shadowing, nonché come seguire le loro sessioni di intervista.

Cosa imparano gli studenti L'importanza di avere un processo di revisione delle prestazioni per i dipendenti. Un processo di intervista efficace e avere l'opportunità di praticare il processo in un'atmosfera di supporto. Come rendere legalmente difendibile il riesame delle prestazioni. Che cosa è incluso Comprendere i diversi tipi di domande dell'intervista e come prepararsi a rispondere. Esprimiti efficacemente. Sapere come chiedere feedback dopo un colloquio. [-]

Assunzione per il successo: interviste basate sulle competenze

Churchill Square Training And Development
online A tempo pieno 2 giorni Iscrizioni aperte Regno Unito Portsmouth

Come separi il bene dal grande, quando hanno esperienze lavorative e punti di forza simili da offrire? Questo seminario di due giorni ti fornirà le competenze e gli strumenti per assumere candidati di successo. [+]

Riassunto del corso

L'intervista sembra abbastanza facile: organizzi una conversazione tra te e potenziali candidati e poi seleziona la persona migliore per una determinata posizione. Ma se potessi perfezionare il processo in modo tale da essere sicuro che stai selezionando la persona giusta? Come separi il bene dal grande, quando hanno esperienze lavorative e punti di forza simili da offrire? Questo seminario di due giorni ti fornirà le competenze e gli strumenti per assumere candidati di successo.

Cosa imparano gli studenti Come riconoscere i costi sostenuti da un'organizzazione quando viene presa una decisione assumente sbagliata Come preparare annunci di lavoro migliori e utilizzare una varietà di mercati Come sviluppare un'analisi del lavoro e un profilo di posizione Come utilizzare domande di interviste tradizionali, comportamentali, orientate ai risultati, olistiche e situazionali (incidenti critici) Abilità comunicative essenziali per un reclutatore esperto Come intervistare efficacemente i candidati difficili Modi per controllare i riferimenti in modo più efficace Occupazione di base e leggi sui diritti umani che possono influire sul processo di assunzione Che cosa è incluso Storia del processo di intervista Analisi del lavoro e profili di posizione Ricerca di candidati e linee guida pubblicitarie Riprese di screening e valutazioni delle prestazioni Problemi i reclutatori affrontano e intervistano le barriere Comunicazione non verbale e tipi di domande Interviste tradizionali e comportamentali La tecnica dell'incidente critico Richiedenti difficili Preparazione e formato dell'intervista Valutazione delle risposte e controllo dei riferimenti Diritti umani [-]

Costruire squadre migliori

Churchill Square Training And Development
online A tempo pieno 1 giorno Iscrizioni aperte Regno Unito Portsmouth

Le squadre sono un componente importante delle organizzazioni di successo. Che si tratti di assistenza, qualità, costi, valore, velocità, efficienza, prestazioni o altri obiettivi simili, i team sono l'unità di base che supporta la maggior parte delle organizzazioni. [+]

Riassunto del corso

Le squadre sono un componente importante delle organizzazioni di successo. Che si tratti di assistenza, qualità, costi, valore, velocità, efficienza, prestazioni o altri obiettivi simili, i team sono l'unità di base che supporta la maggior parte delle organizzazioni.

Con i team al centro della strategia aziendale, il tuo successo come organizzazione può spesso dipendere dal modo in cui tu e altri membri del team lavorate insieme. Come sono le tue capacità di problem-solving? La squadra è entusiasta e motivata a fare del suo meglio? Lavori bene insieme? Questo corso di un giorno ti può aiutare ad arrivarci!

Cosa imparano gli studenti Il valore di lavorare come una squadra Modi per costruire la fiducia del team Le fasi di sviluppo del team e come aiutare una squadra a muoversi attraverso di loro Il ruolo fondamentale delle abilità comunicative giocherà nella costruzione e nel mantenimento di un'atmosfera di squadra Modi in cui i membri del team possono essere coinvolti e crescere in un ambiente di squadra Che cosa è incluso Definire squadre Il tuo tipo di giocatore di squadra Costruire la fiducia del team Le fasi dello sviluppo del team Team building con TORI comunicazione Diventare un buon giocatore di squadra [-]

Hr per i gestori non hr

Churchill Square Training And Development
online A tempo pieno 3 giorni Iscrizioni aperte Regno Unito Portsmouth

Questo seminario di tre giorni introdurrà quei manager ai concetti delle risorse umane. [+]

Riassunto del corso

Nel mondo frenetico di oggi, ci si aspetta che molti manager e supervisori affrontino alcuni problemi relativi alle risorse umane. Potrebbero essere invitati a prendere parte allo sviluppo di descrizioni del lavoro, a prendere parte alle interviste o ad assumersi la responsabilità della disciplina.

Questo seminario di tre giorni introdurrà quei manager ai concetti delle risorse umane. Vi guideremo attraverso il processo di assunzione, dall'esecuzione di un inventario delle competenze alla conduzione dell'intervista; discutere di orientamento; e coprire alcuni problemi che sorgono dopo l'assunzione (come problemi di diversità, compensazione e disciplina).

Cosa imparano gli studenti Discutere questioni attuali nel campo delle risorse umane e il ruolo in evoluzione dei supervisori e dei dirigenti in termini di funzioni delle risorse umane. Porta i nuovi dipendenti a un buon inizio. Comprendere la compensazione e i benefici. Mantenere relazioni salutari con i dipendenti. Rendere le valutazioni delle prestazioni un processo cooperativo. Che cosa è incluso Definire le risorse umane Ricerca di candidati e linee guida pubblicitarie Prepararsi e condurre l'intervista Orientamento dei dipendenti e onboarding Pianificazione della formazione e fornitori esterni Prestazioni recensioni Gestione delle presenze e diversità Problemi di privacy e compensi e benefici Gestione dei problemi disciplinari e risoluzione Esci dalle interviste [-]

Formazione dei formatori IHK

Hotelfernschule Poppe+Neumann
online A tempo pieno 6 mesi October 2019 Germania Germany Online

Il futuro del settore alberghiero di contribuire a definire, per contrastare la carenza di lavoratori qualificati per lavorare in un settore alberghiero e della ristorazione che opera come istruttore / per le qualifiche di formazione dei formatori è non solo indispensabile ma anche obbligatoria. [+]

Sondaggio

Il futuro del settore alberghiero di contribuire a definire, per contrastare la carenza di lavoratori qualificati per lavorare in un settore alberghiero e della ristorazione che opera come istruttore / per le qualifiche di formazione dei formatori è non solo indispensabile ma anche obbligatoria.

I partecipanti al seminario su "AdA disegno di legge" presentano regolarmente i risultati degli esami in sospeso e come un leader qualificato. Il disegno di legge AdA deve essere compilato sia come misura standalone e come parte degli esami amministratore master / business in un pacchetto di combinazione.

prospettive

Le crescenti richieste sul settore alberghiero richiedono una conoscenza versatile e approfondita dei dipendenti e dirigenti. Oltre ai mestieri professione attuali e del lavoro titoli di studio sono tenuti ad essere ottenuto solo attraverso lo sviluppo professionale. Perché al fine di agire come formatori nel settore dell'ospitalità alla prova attitudinale istruttore è essenziale perché è giuridicamente vincolante da August 2009. formatori intitolato / -in IHK non solo soddisfare la qualificazione giuridica, ma si applicano anche ai vostri allievi come partner competente al fine di preparare gli specialisti di domani sulla loro vita professionale. Inoltre, gli esami attitudinali completato con successo è uno dei requisiti di ammissione per l'aggiornamento (amministratore master / incassi nel settore dell'ospitalità) di formazione.... [-]


Cima professionale - a livello operativo (P1) le operazioni di performance

E-Careers
online Part time Iscrizioni aperte Regno Unito UK Online Slough

Spostare un passo più vicini al raggiungimento della qualifica professionale CIMA Chartered Management Accounting con la firma per questo corso di formazione che sarà pienamente si prepara per il livello operativo (P1) esame delle operazioni di prestazioni. [+]

Quali sono gli obiettivi di questo corso?

Il corso operazioni P1 Imprese estende su una delle nove unità che compongono la prestigiosa qualificazione professionale CIMA Chartered Account Management. Essa vi introdurrà alcuni degli aspetti fondamentali di contabilità.

Imparare ad applicare i metodi che costano, nell'ambito dei sistemi di determinazione dei costi, tra cui la riconciliazione dei margini di profitto di budget ed effettivi. Comprendere i concetti di pianificazione e variazioni operative, così come i vari standard e le varianze all'interno di industrie di servizi, i servizi pubblici e delle professioni. Alle prese con il concetto di analisi comparativa, e imparare a preparare report utilizzando una serie di parametri di riferimento interni ed esterni, con la capacità di interpretare i risultati. Spiegare entrambi i sistemi ERP MRP e. Ulteriori informazioni su come i costi internalizzati come le emissioni, tasse e smaltimento dei rifiuti possono incidere sull'ambiente. Comprendere la necessità di previsioni, piani e budget all'interno di un'organizzazione, e come risolvere i problemi quando sorgono conflitti al loro interno. Applicare una varietà di tecniche di previsione per calcolare i volumi di prodotto / servizio, così come entrate previste e dei costi. Imparare a preparare un bilancio basato sulle previsioni, proiezioni e gli obiettivi gestionali. Comprendere e spiegare i processi che sono coinvolti nel prendere decisioni a lungo termine, e imparare a calcolare i flussi di cassa per garantire le decisioni a lungo termine sono quelli giusti. Prendere in considerazione sia gli aspetti finanziari e non finanziari nel corso del processo decisionale, e... [-]